MỞ ĐẦU
1. Tính cấp thiết của đề tài
Trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc ta hiện nay, giai cấp công
nhân không chỉ là giai cấp lãnh đạo mà còn là lực lượng đi đầu, trực
tiếp thực hiện thắng lợi sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất
nước. Vì vậy, vấn đề xây dựng giai cấp công nhân không ngừng lớn mạnh về
mọi mặt là một nhiệm vụ hết sức quan trọng của Đảng, Nhà nước của giai
cấp công nhân và toàn thể nhân dân.
Thái Nguyên là Thủ đô trong những năm nhân dân ta kháng chiến chống thực
dân Pháp, là thành phố công nghiệp trong hiện tại. Đội ngò công nhân
Thái Nguyên là một bộ phận của giai cấp công nhân Việt Nam với những
truyền thống bất khuất kiên cường. Trải qua gần một thế kỷ phát triển,
đội ngò công nhân Thái Nguyên không ngừng trưởng thành về nhiều mặt, có
vai trò to lớn trong tiến trình đấu tranh giải phóng dân téc, xây dựng
bảo vệ Tổ quốc. Trong giai đoạn đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá
đất nước đội ngò công nhân Thái Nguyên tiếp tục khẳng định vai trò quan
trọng đó. Tuy nhiên, cũng như giai cấp công nhân cả nước, đội ngò công
nhân Thái Nguyên đã và đang có biến động, bắt đầu bộc lé những mặt mạnh
cũng như những mặt hạn chế và yếu kém đòi hỏi phải từng bước khắc phục
để có thể đáp ứng được yêu cầu của sự nghiệp công hoá hiện đại hoá, thực
hiện thành công sứ mệnh lịch sử của mình. Vì vậy, nghiên cứu vấn đề
phát triển đội ngò công nhân Thái Nguyên là việc làm vừa cơ bản lâu dài,
vừa cấp bách.
Do vậy, tôi chọn đề tài "Đội ngũ công nhân Thái Nguyên với quá trình
công nghiệp hoá, hiện đại hoá" làm luận văn tốt nghiệp cao học với hy
vọng góp một chút sức lực nhỏ bé của mình vào việc nghiên cứu vấn đề
trên.
2. Tình hình nghiên cứu của đề tài
Ở Việt Nam trong những năm gần đây, vấn đề giai cấp công nhân và sứ mệnh
lịch sử của nó đã được nhiều công trình khoa học nghiên cứu với nhiều
góc độ, những phạm vi khác nhau. Đáng chú ý là một số công trình nghiên
cứu về giai cấp công nhân là gì? thực trạng giai cấp công nhân và sứ
mệnh lịch sử giai cấp công nhân Việt Nam; những giải pháp xây dựng giai
cấp công nhân hiện nay...chẳng hạn như: "Đặc điểm và xu hướng biến đổi
cơ cấu - giai cấp công nhân trong thời kỳ quá độ lên chủ nghĩa xã hội ở
Việt Nam" (Đỗ Khánh Tặng - Luận án phó tiến sĩ, Hà Nội, 1990). "Giai cấp
công nhân Việt Nam vai trò xu thế biến động về cơ cấu trong thời kỳ quá
độ lên chủ nghĩa xã hội" (Bùi Đình Bôn - Luận án phó tiến sĩ, Hà Nội,
1991). Kỷ yếu hội thảo: "Thực trạng giai cấp công nhân dưới tác động cơ
thế thị trường" (Trung tâm nghiên cứu lý luận - Tổng Liên đoàn lao động
Việt Nam, Hà Nội, 1993). "Một số vấn đề giai cấp công nhân và công đoàn
Việt Nam" (GS. Văn Tạo - Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội, 1997). "Bác Hồ
với giai cấp công nhân trong sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất
nước". (PGS. TS Đỗ Quang Hưng (chủ Biên) - Nxb Lao động Hà Nội,1999).
"Tích cực hoá nhân tố chủ quan để giai cấp công nhân hoàn thành sứ mệnh
lịch sử của mình" (Trần Thị Bích Liên - Luận án tiến sĩ, 2001). "Vấn đề
đình công của công nhân ở nước ta hiện nay" (Phạm Thị Xuân Hương - Luận
án tiến sĩ, 2001). "Xu hướng biến động giai cấp công nhân Việt Nam trong
những năm đầu thế kỷ 21" (Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam - Viện Công
nhân và công đoàn, Nxb Lao động Hà Nội, 2001)... Các công trình nêu trên
đã khai thác tương đối toàn diện những vấn đề liên quan đến công nhân,
xu hướng biến động của nó trong thời kỳ quá độ lên chủ nghĩa xã hội, mặt
khác đã đưa ra những giải pháp nhằm xây dựng đội ngò công nhân không
ngừng lớn mạnh đáp ứng yêu cầu của quá trình đẩy mạnh công nghiệp hóa,
hiện đại hóa.
Gần đây, còn một số công trình khác nghiên cứu trực tiếp đến mối quan hệ
giữa công nghiệp hoá, hiện đại hoá với sự phát triển của giai cấp công
nhân; vai trò của giai cấp công nhân trong quá trình đẩy mạnh công
nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước như: "Công nghiệp hoá, hiện đại hoá
và sự phát triển giai cấp công nhân" (PGS Cao Văn Lượng (chủ biên) - Nxb
Chính trị quốc gia, Hà Nội, 2001). "Sự phát triển của giai cấp công
nhân Việt Nam và vai trò của nó trong sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện
đại hoá đất nước" (Trần Ngọc Sơn - Luận án tiến sĩ, 2001). Kỷ yếu hội
thảo: "Về giai cấp công nhân và công đoàn Việt Nam trong sự nghiệp công
nghiệp hoá, hiện đại hoá". (Trường Đại học Công đoàn Việt Nam, Hà Nội,
2002). "Giai cấp công nhân trong sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá
đất nước". (PGS. TS. Dương Xuân Ngọc - Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội,
2004)... Trong các công trình này đã đề cập đến mối quan hệ biện chứng
giữa quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước với sự phát triển
của giai cấp công nhân, đặt ra những yêu cầu nhằm phát triển giai cấp
công nhân cả về số lượng, chất lượng, cơ cấu.... để có thể đáp ứng được
những đòi hỏi của thực tiễn đặt ra.
Ngoài những công trình nêu trên còn một số luận văn thạc sĩ nghiên cứu
thực trạng và đưa ra những phương hướng giải pháp cơ bản nhằm xây dựng,
củng cố và phát triển đội ngò công nhân ở các địa bàn cụ thể, chẳng hạn
như: "Công nhân Hải Phòng trong công cuộc đổi mới những vấn đề đặt ra và
phương hướng giải quyết" (Nguyễn Văn Năm, 1995). "Xu hướng biến đổi
phương hướng và giải pháp xây dựng đội ngò công nhân Thừa Thiên Huế
trong giai đoạn hiện nay" (Vò Minh Thủ, 1998). "Xây dựng đội ngò công
nhân Đồng Nai đáp ứng yêu cầu sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá"
(Phạm Hồng Hải, 2002).....
Riêng đối với tỉnh Thái Nguyên dưới sự chỉ đạo của Tỉnh ủy và Ủy ban
nhân dân tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh cũng đã tiến hành khảo sát đưa ra
những đánh giá bước đầu nhằm xây dựng đội ngò công nhân lớn mạnh. Song
nhìn chung chưa có một công trình khoa học nào nghiên cứu một cách hệ
thống vấn đề phát triển đội ngò công nhân Thái Nguyên trong sự nghiệp
công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở cấp tiến sĩ hay thạc sĩ.
3. Mục đích và nhiệm vụ của luận văn
3.1. Mục đích
Làm rõ thực trạng và xu hướng biến động của đội ngò công nhân Thái
Nguyên, trên cơ sở đó đưa ra một số giải pháp chủ yếu nhằm xây dựng và
phát huy vai trò đội ngò công nhân Thái Nguyên trong quá trình đẩy mạnh
công nghiệp hoá, hiện đại hoá.
3.2. Nhiệm vụ
- Làm rõ những quan niệm cơ bản như: Giai cấp công nhân Việt Nam; quan
niệm công nghiệp hoá, hiện đại hoá; mối quan hệ giữa công nghiệp hoá,
hiện đại hoá với sù phát triển của giai cấp công nhân; vai trò của đội
ngò công nhân Thái Nguyên trong sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá.
- Đánh giá thực trạng của đội ngò công nhân Thái Nguyên, tìm ra những
nguyên nhân và những vấn đề đặt ra. Từ thực trạng đó, dự báo xu hướng
biến động của đội ngò công nhân Thái Nguyên trong giai đoạn hiện nay.
- Đề xuất một số phương hướng và giải pháp chủ yếu nhằm xây dựng và phát
huy vai trò của đội ngò công nhân Thái Nguyên trong sự nghiệp công
nghiệp hoá, hiện đại hoá.
4. Cơ sở lý luận, thực tiễn, phương pháp nghiên cứu và phạm vi nghiên cứu của luận văn
4.1. Cơ sở lý luận và thực tiễn
- Cơ sở lý luận là chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh và các
quan điểm của Đảng về giai cấp công nhân và sứ mệnh lịch sử của nó, về
công nghiệp hoá, hiện đại hoá.
- Cơ sở thực tiễn là kết quả điều tra thực trạng công nhân ở các doanh
nghiệp trong và ngoài nhà nước trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên.
4.2. Phương pháp nghiên cứu
- Vận dụng tổng hợp phương pháp duy vật biện chứng và duy vật lịch sử.
Coi trọng phương pháp logíc - lịch sử; kết hợp phương pháp phân tích,
tổng hợp, so sánh, thống kê...
- Kế thừa một cách chọn lọc các thành tựu nghiên cứu có liên quan đến luận văn.
4.3.Phạm vi nghiên cứu
Nghiên cứu đội ngò công nhân trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên trong thời kỳ đổi mới từ 1986 đến nay.
5. Đóng góp mới của luận văn
Nghiên cứu một cách hệ thống thực trạng đội ngò công nhân ở Thái Nguyên,
dự báo xu hướng biến động của nó, trên cơ sở đó đưa ra một số giải pháp
nhằm phát huy hơn nữa vai trò đội ngò công nhân ở Thái Nguyên trong quá
trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá.
6. Ý nghĩa của luận văn
- Kết quả nghiên cứu của luận văn góp phần tạo lập cơ sở khoa học để các
cấp lãnh đạo, quản lý ở tỉnh Thái Nguyên tham khảo, vận dụng trong việc
xây dựng chính sách nhằm xây dựng và củng cố đội ngò công nhân trên địa
bàn toàn tỉnh.
- Luận văn có thể dùng làm tài liệu tham khảo, phục vụ giảng dạy nghiên
cứu về giai cấp công nhân ở các trường chính trị tỉnh, thành phố.
7. Kết cấu của luận văn
Ngoài phần mở đầu, kết luận, danh mục tài liệu tham khảo và phụ lục, luận văn được chia làm 3 chương, 6 tiết.
http://tailieunhansu.com/diendan/f400/doi-ngu-cong-nhan-thai-nguyen-voi-qua-trinh-cong-nghiep-hoa-hien-dai-hoa-46991/#post52008
Home »
» Đội ngũ công nhân Thái Nguyên với quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá
Đội ngũ công nhân Thái Nguyên với quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá
Ngọc Mai | 20:31 | 0
nhận xét
CÁC BÀI VIẾT LIÊN QUAN
Nếu bạn thích bài viết hãy vào đây, hoặc đăng ký để nhận bài qua email.
Đăng ký:
Đăng Nhận xét (Atom)
0 nhận xét:
Đăng nhận xét